Destaque da Semana

Airbus prevê que o mercado de serviços de aviação na região Ásia-Pacífico atingirá US$ 138,7 bilhões até 2044

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Singapura - Em sua mais recente Previsão Global de Serviços (GSF, na sigla em inglês) para a região Ásia-Pacífico (incluindo China e Índia), a Airbus prevê que a demanda total por serviços na região crescerá a uma taxa composta de crescimento anual (CAGR) de 5,2% até 2044, atingindo um valor de mercado estimado em US$ 138,7 bilhões.  (Arquivo © BlogTurS)  Esse crescimento sustentado será impulsionado pela expansão do tráfego aéreo e pelo aumento da frota. Nos próximos 20 anos, a região Ásia-Pacífico precisará de 19.560 novas aeronaves de passageiros, representando 46% da demanda global total durante o período previsto. A região também deverá continuar sendo o mercado de viagens aéreas de crescimento mais rápido do mundo, com o tráfego de passageiros aumentando a uma taxa de 4,4% ao ano, bem acima da média global de 3,6%.  O GSF da Airbus identifica cinco segmentos de serviços principais que impulsionarão esse crescimento na região da Ásia-Pacífico: = Manutenção fora das ...

ÖBB oferece 3.400 empregos seguros em tempos de falências e crises econômicas

Espaço para 3.400 novos funcionários todos os anos 

A ÖBB aborda diretamente empresas em dificuldade 

Trem e ônibus como indústria segura do futuro 

Viena - Como maior fornecedor de serviços de mobilidade e logística da Áustria, a ÖBB expande continuamente os seus serviços, à medida que o número de passageiros e a gama de serviços de transporte de passageiros e mercadorias crescem a cada ano. A ÖBB quer duplicar o seu desempenho até 2040. Por esta razão e devido à mudança geracional em curso na empresa, a ÖBB tem cerca de 3.400 empregos seguros por ano. 

(© ÖBB) 

Mesmo em tempos economicamente difíceis em que as insolvências estão a aumentar, a ÖBB oferece oportunidades de carreira diversas e estáveis ​​e perspectivas reais - especialmente para pessoas que já perderam os seus empregos devido à crise econômica ou estão preocupadas com isso. 

Os colaboradores beneficiam da estabilidade da empresa com perspectivas de emprego a longo prazo e de um ambiente de trabalho seguro que perdura mesmo em tempos economicamente difíceis. No grupo, os futuros trabalhadores ferroviários podem esperar uma ampla gama de oportunidades de desenvolvimento e salários justos. Através de modelos de horário de trabalho flexíveis e amplos benefícios sociais, a ÖBB também cria um ambiente de trabalho que apoia o equilíbrio entre trabalho e vida privada. 


Empregos ferroviários como uma oportunidade para quem muda de carreira

Especialmente em empregos ferroviários clássicos, como maquinista, despachante ou shifter, os que mudam de carreira também encontrarão opções atraentes. A formação é paga desde o primeiro dia e permite uma entrada rápida numa indústria à prova de crises. “A ferrovia não é apenas amiga do clima, mas também à prova de crises. Existem perspectivas de carreira aqui para muitas pessoas que procuram um novo começo. Convido todos a ajudar ativamente a moldar a mobilidade de amanhã”, afirma a Ministra da Proteção Climática, Leonore Gewessler, apelando à apresentação de candidaturas à ÖBB.

ÖBB aborda ativamente empresas

Para encontrar as melhores soluções para as pessoas, a ÖBB também aborda ativamente empresas que estão em dificuldades econômicas ou em risco de cair numa delas. Com o objetivo de informar e apoiar aqueles que estão em risco de (potencialmente) perda de emprego numa fase precoce e mostrar perspectivas, é oferecida uma vasta gama de medidas - em coordenação com as empresas afetadas: Isto vai desde materiais informativos a eventos onde detalhes sobre o transporte ferroviário empregos são fornecidos. 

A ÖBB tem feito isso com sucesso há anos, como explica o CEO, ÖBB, Andreas Matthä: “Só nos últimos dois anos, oferecemos inúmeras perspectivas e recebemos mais de 2.000 inscrições dessa forma. Muitos desses candidatos são nossos colegas hoje. Aqui, a responsabilidade social e a necessidade empreendedora andam de mãos dadas e cria-se uma verdadeira situação vantajosa para todos: apoiamos pessoas em fases difíceis e fortalecemos a nossa empresa com novos trabalhadores qualificados.” 

A estreita cooperação entre a ÖBB e parceiros regionais e nacionais, como a AMS, permite muitas vezes uma transição perfeita de uma empresa para outra - no interesse dos funcionários. Os cursos da ÖBB para profissões específicas do setor ferroviário, como maquinistas ou atendentes de trem, começam quase todos os meses e em todos os estados federais. 


Conheça a ÖBB pessoalmente em feiras e dias de carreira

As pessoas que desejam conhecer pessoalmente a ÖBB como empregador também terão inúmeras oportunidades de fazê-lo em 2025. Entre outras coisas:

10 de janeiro de 2025: Dia da Carreira para futuros despachantes (Alta Áustria e Salzburgo)
23 de janeiro de 2025: Dia Temático do Motorista de Trem na Loja de Emprego, Viena Mitte The Mall
24 de janeiro de 2025: Dia da Carreira ÖBB - Região de Salzburgo 

E no próximo ano, na ÖBB Job Shop na estação ferroviária Wien Mitte, haverá a oportunidade de ter um intercâmbio pessoal com os recrutadores da ÖBB e enviar a sua própria candidatura para o emprego certo diretamente no local.